达沃斯最重要的事情是之后会发生什么

那么，达沃斯到底发生了什么?

6个月后再问我。

达沃斯的力量不在于这里发生了什么，而在于接下来会发生什么。

从我2023年参加世界经济论坛(World Economic Forum)年度论坛的经历中，我了解到，遗憾的是，太多人来达沃斯是为了获得媒体关注、通过接触精英获得认可，以及在专一的倡议上影响政策制定者。这导致外界将达沃斯视为进一步巩固赢家通吃心态的机会。但这种叙述是一个不完整的单一故事，削弱了这次聚会的潜力。

但是，我在会议厅、咖啡馆和会议中心，以及中间冰冷的街道上所看到的，给了我更多的希望。

但首先，我们来了解一下达沃斯论坛的背景……

在达沃斯有三种类型的对话:

1 .尴尬的对话和失败的推销

这是那些寻求资源的人试图从拥有大量资源的人那里获得支持的地方。这种基于交易的网络让所有参与者都感到尴尬，巩固了权力动态，并传播了不平等。在这里，没有理解的销售一直都在发生，而且这不是生成性的。

2 .沾沾自喜、毫无新意的更新

这是指伴侣们聚在一起，设计一个小组讨论或一个值得关注的活动，并利用大家的注意力来吹嘘他们在过去一年中所做的事情。他们努力证明自己过去的投资是合理的，在这样做的过程中，他们进一步巩固了自己对干预效果的信念，而不管干预的实际影响如何。然后，他们试图说服其他人加入他们的倡议，从而错过了从其他角度学习以推动创新的机会。

#3:基于共同价值观的深刻对话，激发合作

这些对话是最有成效的，但它们需要大量的信任。在这些时刻，当前和潜在的合作伙伴分享什么可行，什么不可行，以及可以带来新想法和创新的见解。为了让这些对话在达沃斯发生——尤其是因为对话的简短——各方都需要真正致力于改善世界的状况，以及好奇地向在场的其他了不起的人学习。

除了对话，达沃斯也可以产生有意义的影响……

最有影响力的联系不仅会带来对话，还会带来合作。

从这次会议中获益最多的是那些怀着通过伙伴关系做更多事情的目标来到达沃斯的人。

以“绿色回声”为例，它汇集了来自微软、世界经济论坛全球社会企业家联盟、MovingWorlds的利益相关者，以及来自Greyston的约瑟夫·肯纳、微软的让-菲利普·库尔图瓦和绿色回声的谢丽尔·多尔西等令人印象深刻的商业领袖。在短短一个小时内，立即作出了承诺整合种族平等纳入达沃斯议程及其他领域。包括MovingWorlds在内的中介机构和与会的其他企业接受了企业家和基层领导人的要求，并承诺采取行动。

在发布会上冲击力——在乌克兰建立社会企业生态系统以支持公平和可持续复苏的新加速新利体育18APP全网站器——与社会企业、资助者和能力建设组织建立了直接联系。新公司承诺的资源。中介提供了联系。政府实体承诺采取新的行动步骤，调动更多资源来降低投资风险。MovingWorlds v在我们的TRANSFORM支持中心是一位骄傲的支持者。

通过与SAP的合作，额外的关注被带到TRANSFORM支持中心，这是一个全球性的平台，通过将企业内部的员工与知识、合作伙伴和指导联系起来，使他们能够帮助公司实现ESG目标，从而建立一个更加可持续和公平的经济，同时为世界各地的社会企业提供持续和按需的支持，帮助他们建立运营和能力，将可持续创新纳入企业价值链。新利体育18APP全网站为打造更多需求社会企业，Good Market、B新利体育18APP全网站uy social USA、Catalyst2030、SAP等多家新推出业务承诺．

不出所料，也许发展最快的合作来自于在场的社会企业家。我见过其他令人印象深刻的社会企业家，比如乔·安妮Chidley可再生能源正在使工业远离一次性包装，Vriko余ArchiReed正在重建珊瑚礁罗德里戈·奥利维拉绿色矿业创造了就业机会，同时从大自然中清除了塑料。通过转换支持中心它的企业合作伙伴，其中一些企业家已经与同行联系，分享商业见解，利用社会采购机会，并与公益专家联系，以获得扩大挑战和改善运营的具体支持。

达沃斯不是结束，而是开始

达沃斯的潜力在于，来自各种极具影响力组织的决策者都在这里积极参与。对话——如果以正确的方式进行，有数据支持，以人类和地球为中心——可以导致集体变革行动，使我们朝着更可持续、更公平和更公正的经济发展。

事实上，这是达沃斯的力量，但没有足够的与会者利用它。这是一个在开放和渴望通过伙伴关系做更多事情的个人和组织之间快速学习的机会。

我在达沃斯学到的是，人们把太多精力花在了在正确的时间对正确的人说正确的话上，而没有花足够的时间来提出更好的问题、向他人学习，以及发现推进世界经济论坛使命的直接机会。”改善世界状况，促进全球公共利益的创业”。

在我们离开达沃斯之际，我们必须记住，这不是结束，而是开始。现在，我们需要共同努力，将灵感转化为行动，更好地将社会进步(解决全球不平等问题、争取种族平等、确保地球可持续性等)融入更多的政治、系统和商业战略。当然，这只能通过达沃斯的另一个流行语来实现:激进合作。

我显然有偏见，但根据我们运营一个支持跨部门激进合作的平台的经验——包括召集竞争组织以及支持我们有时也与之竞争的组织——我可以告诉你，这是可能的。像TRANSFORM支持中心这样的平台的美妙之处在于，它们创造了以利益相关者为中心的透明场所，合作者可以在这里聚集和合作，实现为我们所有人服务的可持续全球经济的大胆愿景。加入我们．